— Я работала с 1996-го по 1998 год на двух работах. Прибавится ли к трудовому стажу время на дополнительной работе?

— Согласно ст. 1 Трудового кодекса РК, трудовой стаж — время в календарном исчислении, затраченное работником на выполнение трудовых обязанностей, а также иные периоды, включаемые в трудовой стаж в соответствии с настоящим Кодексом. Согласно ст. 70 ТК РК,  работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работника ограничений в продолжительности оплачиваемого ежегодного трудового отпуска, исчисления трудового стажа и других прав в сфере труда, установленных настоящим Кодексом, трудовым, коллективным договорами, соглашениями. 

Если вы работали одновременно на двух работах, при среднем 8-часовом рабочем дне, то соответственно на обеих работах вы работали по неполному рабочему дню, но в  целом выходил полный рабочий день. Из указанного следует, что ваш трудовой стаж должен исчисляться по календарным отработанным дням. Если время обеих работ приходится на один календарный день, то должен считаться один календарный день трудового стажа, несмотря на количество ваших рабочих мест, а следовательно, дважды один календарный день засчитываться не может.

В случае работы на двух работах, ваша выгода заключается в размере заработной платы, и соответственно пенсионных выплат в будущем.

В соответствии со ст. 13 Закона РК «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», при исчислении трудового стажа для назначения пенсионных выплат по возрасту засчитываются: работа по трудовым договорам, оплачиваемая физическими и юридическими лицами; воинская служба; служба в специальных государственных и правоохранительных органах, государственная фельдъегерская служба; государственная служба; предпринимательская и иная, приносящая доходы деятельность; время ухода за инвалидом первой группы, одиноким инвалидом второй группы и пенсионером по возрасту, нуждающимися в посторонней помощи, а также престарелым, достигшим восьмидесятилетнего возраста; время ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 16 лет;  время ухода неработающей матери за малолетними детьми, но не более, чем до достижения каждым ребенком возраста 3 лет в пределах 12 лет в общей сложности; время содержания под стражей, отбытия наказания в местах лишения свободы и ссылки граждан, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности и репрессированных, но впоследствии реабилитированных; время нахождения трудоспособных граждан на временно оккупированной территории бывшего СССР и лиц (независимо от возраста) на территории других государств в период Великой Отечественной войны, куда они были насильственно вывезены, содержания в фашистских концлагерях (гетто и других местах принудительного содержания в период войны), если в указанные периоды эти лица не совершили преступлений против Родины; время нахождения на инвалидности неработающих инвалидов войны и приравненных к ним инвалидов; период проживания за границей супруги (супруга) работников бывших советских учреждений, учреждений Республики Казахстан и международных организаций, но не более 10 лет в общей сложности; период проживания супругов военнослужащих (кроме военнослужащих срочной службы), сотрудников специальных государственных органов с супругами в местностях, где отсутствовала возможность их трудоустройства по специальности, но не более 10 лет в общей сложности;  обучение в высших учебных заведениях, в том числе на подготовительных курсах, средних специальных учебных заведениях, училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и переквалификации, в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре, а также духовных (религиозных) организациях образования на территории Республики Казахстан и за ее пределами; служба в военизированной охране, органах специальной связи и горноспасательных частях, независимо от ведомственной подчиненности и наличия специального или воинского звания.