Свое мнение по этому поводу высказали в частности директор Карагандинского областного филиала Казахстанского Международного бюро по правам человека и соблюдению законности Юрий Гусаков и председатель филиала отраслевого профсоюза работников топливно-энергетического комплекса по Карагандинской области Дмитрий Сенявский. 

Напомним, что перед Днем Независимости АО «АрселорМиттал Темиртау» отозвало иски к представителям профсоюза и непосредственно к шахтерам, участвовавшим в акции протеста, о признании забастовки незаконной, которые были поданы в городские и районные суды после того, как шахтеры нескольких шахт отказались подняться на-гора, выдвинув к руководству компании требования по увеличению тарифной ставки, формирующей их зарплату, и улучшению условий труда. 

— Иски о признании забастовки незаконной отозваны. Возможно, работодателю в какой-то степени стало стыдно, но это не значит, что ситуация успокоилась и устоялась. У работодателя всегда есть право заявить эти иски вновь, - делится мнением Юрий Гусаков, по мнению которого, произошедшие события, с точки зрения юриста, можно объяснить несколькими обстоятельствами. — Все, что случилось, случилось не просто так. Может быть, где-то профсоюз виноват. Может быть, кто-то еще. Но, предполагаю, если пообещали повысить зарплату на тридцать процентов полгода назад, почему до сих пор ее не повысили? – говорит Юрий Гусаков. — И это одно из обстоятельств, которое для меня является ровным счетом определяющим.

В свою очередь, Дмитрий Сенявский утверждает, что работодатель применял «грязные методы давления» на шахтеров. 

— Горнякам угрожали заведением уголовных дел, пытались сломить их дух, дезинформировали. В последние дни бастующие были морально и физически истощены, — сказал Дмитрий Сенявский, отметив, что сам он все-таки питал надежду, что требования горняков в большей степени будут удовлетворены. 

— Считаю, что нельзя назвать полной победой то, на сколько процентов работодатель удовлетворил требования работников. Если бы процедура была соблюдена, с точки зрения закона, шахтерами правильно, тогда можно было бы добиться и стопроцентного результата их требований. Это мое личное мнение, - высказался председатель филиала отраслевого профсоюза работников топливно-энергетического комплекса по Карагандинской области.

Напомним, 11 декабря рабочие всех четырех шахт Шахтинского региона после ночной смены не поднялись на поверхность. Позже к ним присоединились оставшиеся четыре шахты, входящие в АО «МитталСтил Темиртау». Бастующие потребовали стопроцентного повышения тарифной ставки, сокращения пенсионного возраста, стопроцентной оплаты больничных листов, возвращения в ведомство профсоюза санатория и профилактория, улучшения условий труда и социально-бытовой жизни в самом Шахтинске.  14 декабря АО «АрселорМиттал Темиртау» подало иски в суды Шахтинска, Абая и Сарани о признании забастовки работников шахт незаконной. В тот же день суд удовлетворил ходатайство компании о приостановлении забастовки на шахтах «Казахстанская», «Шахтинская»,  имени Ленина и «Тентекская», обязав работников шахт выйти на поверхность и приостановить забастовочные действия. 

Больше четырех суток под землей оставались несколько сот горняков – по разным источникам, от четырехсот до семисот человек. Акция протеста завершилась в ночь на 15 декабря Работодатель предложил повышение заработной платы всем подземным работникам на 30 процентов, единовременную премию в размере оклада.

Позже компания сообщила о том, что не будет привлекать бастовавших шахтеров к уголовной ответственности и административному наказанию в виде увольнения. Исковые заявления были отозваны в течение рабочего дня 15 декабря.

 

Татьяна ЛЕБЕДЕВА